PersonalmanagementBussiness Development

Standing und Gesprächstraining für Personaler:innen

Rollenklärung und konkrete Werkzeuge für Ihre Personalarbeit

Nehmen Sie sich Zeit für Ihre persönliche Rollenklärung und Weiterentwicklung – sowohl in Bezug auf Ihre Persönlichkeit als auch hinsichtlich der zentralen HR-Softskill-Kompetenzen wie
psychologische Grundlagen zwischenmenschlicher Beziehungen.

In diesem Seminar werden konkrete, effektive Werkzeuge der Gesprächsführung vorgestellt und eingeübt. Spezielle Wünsche der Teilnehmer:innen werden reflektiert und berücksichtigt.

Ziele

• Sie schärfen ihre Rolle als Personaler:in und können dadurch herausfordernde Situationen noch souveräner, professioneller und zielorientierter bewältigen.
• Sie entwickeln ihre Persönlichkeit weiter – mehr Standing für mehr Durchsetzungsstärke.
• Sie erweitern ihre individuelle Kommunikations-Toolbox und nutzen praktische Gesprächsgestaltungsmittel für die Personalarbeit zielorientiert.
• Sie erhalten konkretes Feedback und Optimierungsempfehlungen für ihren persönlichen Gesprächsstil und verfeinern so ihre Gesprächskompetenz.
  
  

Kurzbiografie
Bettina von Lovenberg, Diplom-Psychologin. Mediatorin, Trainerin, systemischer Coach & Beraterin für berufliche Themen und Persönlichkeitsentwicklung. Schwerpunkte: Selbstführung, Kommunikation, Verhandlung und Konfliktklärung im beruflichen Alltag, Emotionale Kompetenz, prozessbegleitende Unterstützung und Entwicklung von Führungskräften und Teams

Referent:in